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团委工作职责及架构

发布者:管理员  时间:2026-01-12   分享

南昌当代学校团委是在学校党总支和上级团组织坚强领导下的先进青年群团组织,是学校联系广大青年学生的桥梁和纽带,是党的忠实助手和可靠后备军。团委始终坚持以立德树人为根本任务,紧密围绕学校中心工作,秉持“服务青年、引领青年、成就青年”的工作理念,致力于构建凝聚青年、服务大局、当好桥梁、从严治团的工作格局,为培养德智体美劳全面发展的社会主义建设者和接班人贡献青春力量。

一、 核心职能与详细职责

1. 思想引领与价值塑造

组织团员青年深入学习党的创新理论、路线方针政策,以及团的基本知识,筑牢信仰之基。

开展形式多样的主题教育活动,培育和践行社会主义核心价值观,强化爱国主义、集体主义教育。

利用重要节日、纪念日,开展理想信念教育和国情教育,引导青年坚定“四个自信”。

2. 组织建设与团员管理

    负责全校共青团的组织体系建设,指导各级团支部规范开展工作。

严格执行团员发展程序,做好入团积极分子培养、考察、审批及仪式教育工作。

负责“智慧团建”系统的日常维护、信息更新与组织关系转接,实现团务管理数字化、精准化。

加强团员日常教育管理,落实“三会两制一课”制度,开展团员教育评议、团籍注册、团费收缴与管理。

做好团内评优表彰与纪律处分工作,维护团组织的先进性和纯洁性。

3. 成长服务与素质拓展

统筹规划并组织实施学生社会实践、志愿服务、劳动教育项目,搭建实践育人平台。

关注青年学生权益,畅通沟通渠道,及时向学校反映学生在学习、生活、发展等方面的普遍性诉求。

4. 校园文化建设与活动引领

全面负责学校升旗仪式的组织与教育内涵提升。

指导“校园之声”广播站、校报、宣传橱窗、新媒体平台等宣传阵地建设,传播正能量。

大力扶持、规范管理学生社团,组织开展科技、文化、艺术、体育等丰富多彩的校园文化活动。

打造具有学校特色的品牌活动,营造高雅、活泼、向上的校园文化氛围。

5. 实践协同与桥梁作用

加强对校学生会的指导,支持其依法依章程独立自主开展工作,推动学生自治。

协同政教处、年级组、班主任开展学生思想道德教育、日常行为规范养成及班级文化建设。

协同相关部门开展国防教育、安全教育、文明创建、评优评先等工作。

 联系并指导教工团支部开展工作,服务青年教师成长。

 整合学校、家庭、社会资源,探索构建“家校社”协同育人机制。

组织架构与岗位职责

我校共青团组织采用“校团委—团支部”两级联动、协同高效的工作架构,旨在强化领导核心,夯实基层基础,确保团的工作方向明确、执行有力、覆盖全面。

(一) 团委书记
团委书记是学校共青团工作的领导核心,全面负责统筹规划、组织协调与推动落实。其主要职责包括:

总体领导与规划:在校党总支和上级团组织的领导下,全面主持学校团委的日常工作。负责把握学校共青团工作的政治方向和发展战略,主持制定并组织实施学年度、学期团委工作计划,进行工作总结与反思。

会议与决策:定期主持召开团委委员会议、团支部书记联席会议,传达上级指示精神,研究部署全校团的重点工作,对重大事项进行决策。

组织建设与干部培养:负责团委自身组织建设和制度建设。重点关注团干部队伍的选拔、培养、考核与推荐,着力打造一支政治坚定、能力突出、作风扎实的学生骨干队伍。指导并推动全校各团支部的规范化、活力化建设。

核心工作督导:直接领导并督导团员发展与教育管理、“智慧团建”系统维护与运用、团内评优表彰与纪律处分、团费管理等关键组织建设工作。

思想引领与文化建设:牵头策划并指导实施全校性主题思想引领教育活动。指导校园宣传阵地(如广播站、校报、新媒体平台)建设,把握宣传导向。推动高品质校园文化品牌活动的创建。

资源协调与对外联络:代表学校团委协调与校内政教处、教务处、年级组等各部门的工作关系,整合资源,形成育人合力。负责对外的校际交流、上级汇报及重要接待联络工作。

专项工作指导:指导校学生会、学生社团联合会依照章程开展工作。关心并指导教工团支部活动。指导学校心理健康教育相关工作的开展。

完成上级交办任务:坚决执行并完成学校党组织、行政及上级团组织交办的各项任务。

(二) 团支部

团支部是共青团工作的基础单元和组织终端,直接联系、服务、引领广大团员青年。主要分为教工团支部和学生团支部两类。

1. 教工团支部
教工团支部是团结、凝聚、服务青年教师的基层组织。

职责概述:在学校团委的领导下,结合青年教师特点,开展思想引领、专业成长、文体联谊等活动,服务青年教师发展需求,助力学校教育教学中心工作。

核心职责:组织青年教师学习党的理论方针政策,加强思想政治引领。

开展教学研讨、技能竞赛、学术交流等活动,促进青年教师业务能力提升。

组织开展文体活动、联谊交流,丰富青年教师业余生活,增强归属感。

关心青年教师思想、工作与生活状况,及时反映其意见和诉求。

做好支部团员管理、团费收缴、团内评优及“推优入党”工作。

完成学校团委布置的各项任务。

2. 学生团支部
学生团支部通常以教学班级为单位建立,是团组织在青年学生中最直接、最广泛的力量。

职责概述:在班主任的协助和学校团委(或年级团总支)的直接领导下,负责本支部团员的教育、管理、监督和服务,组织开展各项支部活动,发挥战斗堡垒作用。

支部委员会构成与职责:
每个学生团支部设支部委员会,一般由支部书记、组织委员、宣传委员构成。

团支部书记:

全面负责支部工作,主持支委会和支部团员大会。

传达上级团组织决议和指示,结合支部实际,制定并落实工作计划。

了解掌握团员青年的思想动态,做好经常性的思想政治工作。

督促和帮助其他支委履行职责,协调好与班委会的工作关系。

抓好支部自身建设,定期组织主题团日等活动,增强支部凝聚力。

按时向上级团组织汇报工作。

组织委员:

负责支部组织建设工作,包括团员信息统计、团费收缴、会议与活动考勤。

协助支部书记做好团员发展、教育评议、团籍注册等具体工作。

管理支部工作手册及相关档案材料。

宣传委员:

负责支部理论学习安排与思想宣传引导。

负责支部活动的宣传报道,利用黑板报、新媒体等形式展示支部风采。

及时宣传团内先进典型,营造积极向上的支部氛围。

收集并向校级宣传平台报送稿件。

通过清晰的校团委书记领导与基层团支部落实的两级架构,南昌当代学校团委确保各项工作上下贯通、落地生根,有效覆盖和服务全体青年师生,为学校发展注入蓬勃的青春动能。

三、 工作机制与特色

项目化运作:大型活动、重点工作采用项目负责制,由委员或学生骨干牵头组建团队执行。

扁平化沟通:通过定期例会、线上平台,确保信息畅通,决策高效。

协同化育人:主动与政教处、教务处、总务处等部门联动,融入学校“大思政”和“三全育人”格局。

数字化赋能:充分利用“智慧团建”及新媒体工具,提升工作效率与组织活力。

南昌当代学校团委将继续与时俱进,锐意创新,紧密团结带领全校青年学子,以更加昂扬的姿态、更加扎实的作为,为学校的卓越发展与青年的全面成长谱写崭新的青春篇章!